• کتابشناسی و مولف شناسی.
  • تهیه مقالات در مورد برنامه‌ها و پروژه‌ها.

۲-۱۱-۵-۷ بخش تحلیل و غنی سازی
حجم انبوه اطلاعات فراهم آمده در نرم افزارها نیازمند آن است که با به‌کارگیری شیوه‌های نوین اطلاع‌رسانی و خدمات پژوهشی متناسب با نیاز مخاطبان عرضه شده و بازیابی اطلاعات را برای کاربران تسهیل سازد.

(( اینجا فقط تکه ای از متن درج شده است. برای خرید متن کامل فایل پایان نامه با فرمت ورد می توانید به سایت feko.ir مراجعه نمایید و کلمه کلیدی مورد نظرتان را جستجو نمایید. ))

طرح‏‌هاى پژوهشى انجام شده در این بخش به لحاظ ساختار و شیوه‏‌ى اتخاذ شده در اطلاع رسانى، به گروه‌های زیر، تقسیم می‌شوند:

  • معجم‏‌هاى دایرهالمعارفى
  • معجم‏‌هاى موضوعى
  • معجم‏‌هاى رجالى
  • معجم‏‌هاى فرمت تخصصى
  • درختواره

۲-۱۱-۵-۸ بخش مدیریت پایگاه‌ها
این بخش عهده‌دار راه‌اندازی، رشد و توسعه پایگاه‌های مرکز، می‌باشد که اهم فعالیت‌های آن به شرح زیر است:

  • طراحی و ایجاد پایگاه‌ها.
  • ارتقاء کمی و کیفی پایگاه‌های مرکز.
  • کنترل و مدیریت اطلاعات پایگاه، به‌وی‍ژه پایگاه‌های خود روزآمد.
  • نگهداری و به‌روز‌رسانی پایگاه‌های مر‌کز.
  • افزایش کاربری پایگاه‌ها.
  • پیشنهاد پایگاه‌های جدید.

۲-۱۱-۵-۹ بخش مالکیت معنوی
دفتر مالکیت معنوی، همزمان با تشکیل ساختار جدید معاونت پژوهش تاسیس گردید.هدف از تاسیس این دفتر، ایجاد تعامل مثبت و فعال فرهیختگان و اندیشمندان صاحب اثر با مرکز تحقیقات کامپیوتری علوم اسلامی می‌باشد.در این راستا، دفتر ضمن جمع‌ آوری اطلاعات لازم و شناسایی صاحبان آثار، زمینه ارتباط مرکز با ایشان را فراهم می کند تا آثار فاخر علوم اسلامی با طیب خاطر صاحبان آنها، در تولیدات نرم‌افزاری مرکز به بهره‌برداری رسیده و در دسترس محققین قرار گیرد.
۲-۱۱-۵-۱۰ دفتر منابع انسانی
وظایف و مسئولیت‌های این دفتر دربرگیرنده اهم اقداماتی است که به صورت تفکیکی عبارتند از: برنامه ریزی و تامین و آموزش منابع انسانی که به شرح ذیل انجام می‌شود:

  • تحلیل توانایی‌های نیروی‌انسانی معاونت جهت استفاده مطلوب از توانایی‌های کارکنان.
  • پیش‌بینی نیازهای آینده نیروی انسانی.
  • بررسی و تایید شرایط و صلاحیت کارکنان معاونت و تعیین آموزش‌های مورد نیاز.
  • تعیین نیازهای آموزشی کارکنان و اجرای برنامه‌های آموزشی.
  • ارزیابی دوره‌های آموزشی برگزار شده.
  • انجام اقدامات لازم برای تامین نیروی‌انسانی مورد نیاز معاونت و برنامه‌ریزی‌ روند ارتقاء کارکنان از بدو ورود به معاونت.

۲-۱۱-۵-۱۱ بخش تبلیغ و فرهنگ‌سازی
پس از بازنگری در اهداف مرکز، فعالیت در حوزه فرهنگ دینی نیز در زمره این اهداف قرار گرفت. در پی نیل به این هدف، این بخش تاسیس شد. حفظ و تقویت و تعالی هویت ایرانی-اسلامی و ترویج فرهنگ اهل بیت (علیهم السلام) در داخل و خارج کشور، در ارتباط با مبلغان، مخاطبان عمومی، و مخاطبان خاص از نظر جنسیت، حرفه و …، با بهره گرفتن از فن‌‌آوری اطلاعات و ارتباطات، از سیاست‌های کلی این بخش می‌باشد.
۲-۱۱-۵-۱۲ بخش چندرسانه‌ای
هدف از تاسیس این بخش تهیه، تولید و آماده‌سازی دیتا‌های غیر‌متنی کلیه پروژه‌ها از قبیل پویا‌نمائی، صوت گذاری متون، تهیه فیلم‌های مختلف، نقشه‌ها، تصاویر شخصیت‌ها و اماکن مختلف به طور متمرکز در یک بخش می‌باشد. از دیگر اهداف تشکیل این بخش، ارتقاء نرم‌افزارهای مرکز، از بعد چندرسانه‌ای بوده است.
۲-۱۱-۵-۱۳ بخش ورود اطلاعات
این بخش دارای قسمت‌های مختلفی است که به اختصار عبارتند از:
تایپ: در این قسمت متون پروژه‌های مرکز، دو بار و توسط دو نفر به صورت مجزا تایپ می‌گردد.

  • اسکن و نویسه‌خوانی:
موضوعات: بدون موضوع  لینک ثابت


فرم در حال بارگذاری ...